La Manovra 2026 introduce un pacchetto fiscale che punta a rafforzare il potere d’acquisto dei dipendenti più esposti ai turni disagiati. Il provvedimento coinvolge in particolare chi lavora di notte, nei giorni festivi e chi accumula molte ore extra. L’obiettivo dichiarato è premiare la disponibilità e compensare il costo umano del lavoro su turni, in un contesto economico ancora influenzato dall’inflazione e dai contratti collettivi in fase di rinnovo.

Una flat tax per chi lavora di notte
La novità principale prevede l’applicazione di una tassa piatta del 15% sulle maggiorazioni notturne, festive e straordinarie per i lavoratori con redditi fino a 40.000 euro annui. Si tratta di un taglio netto rispetto alle aliquote ordinarie Irpef, che possono arrivare al 35% nella fascia media.
L’agevolazione sarà valida per tutto il 2026 e interesserà sia il settore privato sia, con modalità specifiche, quello pubblico. Secondo le prime simulazioni dell’Ufficio parlamentare di bilancio, un addetto ai servizi sanitari o alla logistica potrebbe risparmiare fino a 1.800 euro l’anno.
Chi ne beneficia
- Lavoratori dipendenti del settore privato con reddito inferiore a 40.000 euro;
- Addetti ai servizi pubblici essenziali (sanità, sicurezza, trasporti);
- Operatori del commercio e della distribuzione con turni serali o festivi.

Settore pubblico: bonus limitato ma esteso
Per i dipendenti statali la misura assume una forma parzialmente diversa. È previsto uno sconto fiscale sul salario accessorio — sempre al 15% — ma con un tetto massimo di 800 euro annui per chi non supera i 50.000 euro di reddito complessivo.
L’intento è evitare squilibri tra comparti e garantire una base omogenea di incentivo anche dove i margini contrattuali sono più rigidi. La Ragioneria generale dello Stato stima un impatto complessivo sul bilancio pubblico inferiore agli 800 milioni di euro nel primo anno.
L’effetto sui salari e sui consumi familiari
I sindacati confederali hanno accolto la misura come un segnale positivo verso le categorie spesso dimenticate nelle trattative contrattuali. Per una famiglia monoreddito con due figli, l’incremento previsto può tradursi in circa una mensilità aggiuntiva nel corso dell’anno.
I dati Istat mostrano come nel biennio precedente le retribuzioni reali siano diminuite dell’8,8% rispetto al periodo pre-pandemico. Il nuovo regime fiscale rappresenta quindi un tentativo concreto di recupero del potere d’acquisto senza gravare ulteriormente sulle imprese.
| Categoria | Aumento medio netto mensile | Tetto reddito |
|---|---|---|
| Lavoratori notturni privati | +180 € | 40.000 € |
| Pubblico impiego (salario accessorio) | +65 € | 50.000 € |
| Addetti sanità e trasporti | +150 € | 45.000 € |

I nuovi contratti collettivi spingono le buste paga
L’effetto combinato della flat tax e dei rinnovi contrattuali porterà dal gennaio 2026 aumenti medi superiori al 2,4%. L’Aran ha già calendarizzato la firma dei nuovi Ccnl della Pubblica amministrazione per il triennio 2025-2027, mentre nel settore metalmeccanico l’intesa prevede incrementi graduali fino a 205 euro entro il 2028.
Flat TaxChecklist della manovra 2026: siete idonei alla flat tax del 5% sugli aumenti salariali?Anche la scuola si prepara a rivedere gli stipendi: circa 1,3 milioni tra docenti e personale Ata riceveranno arretrati fino a 1.600 euro e aumenti medi mensili di circa 70 euro. A questo si aggiunge la prospettiva di nuovi buoni pasto e premi produttività legati alla presenza in servizio.
Il nodo Irpef: sollievo per il ceto medio
Nella stessa manovra viene confermata la riduzione dell’aliquota Irpef dal 35% al 33% per i redditi tra i 28.000 e i 50.000 euro, misura che interessa circa un terzo dei contribuenti italiani. Per impiegati e operai il vantaggio medio è stimato rispettivamente in 123 e 23 euro all’anno; valori modesti ma cumulabili con le altre agevolazioni previste per chi svolge lavoro notturno o straordinario.
Pensione rinviata, stipendio più alto: il bonus Giorgetti resta attivo
I lavoratori che sceglieranno di restare in servizio nonostante abbiano maturato i requisiti pensionistici potranno usufruire anche nel 2026 del cosiddetto “bonus Giorgetti”. L’esonero contributivo IVS determina un incremento diretto del salario lordo pari al 9%, riducendo temporaneamente la trattenuta previdenziale a carico del dipendente.
Cosa attendersi nei prossimi mesi
Dopo l’approvazione definitiva della legge entro dicembre, toccherà ai ministeri competenti definire le istruzioni operative all’Agenzia delle Entrate e ai datori di lavoro. Le imprese dovranno adeguare i sistemi paga entro febbraio per consentire ai lavoratori notturni di vedere gli effetti già nelle buste paga primaverili.
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Sembra quasi fantascienza vedere misure a favore dei lavoratori veri 😂
Aumento netto mensile +180€, io firmo subito ✍️😁
C’è sempre chi troverà da lamentarsi… io invece dico grazie!
Lavoro in ospedale: finalmente ci considerano un po’ di più ❤️🩹
Pensavo peggio sinceramente. Questa volta sembra una misura seria.
L’anno scorso avevano promesso la stessa cosa e poi nulla… speriamo bene stavolta!
Ehi ma allora conviene fare il turno di notte! 😉💤
Dicono “forte aumento”, ma 150 euro in più non mi sembra così forte…
Purtroppo gli stipendi italiani restano troppo bassi in generale 😔
Ottima analisi economica nell’articolo 👏👏👏
Tutto bello finché non aumentano le tasse altrove per compensare…
Lavoro nella logistica: ogni piccolo aumento conta. Grazie!
Speriamo non servano mille moduli all’Agenzia delle Entrate per ottenerlo 😩
Bravi! Finalmente una misura concreta per chi lavora quando gli altri dormono 🌙
Manca però un piano serio contro l’inflazione… altrimenti gli aumenti spariscono subito.
Pensavo fosse uno scherzo quando ho letto “aumento del potere d’acquisto” 😂
C’è qualcuno che ha capito come funziona l’esonero IVS?
Bella idea quella del bonus Giorgetti, anche se pochi resteranno a lavorare dopo i requisiti pensionistici 😉
E i precari? Sempre esclusi da tutto 😞
Anche i docenti riceveranno arretrati? Finalmente qualcosa si muove nella scuola!
Speriamo che le aziende private non trovino scappatoie per non applicarla…
L’articolo è chiaro e dettagliato. Complimenti a chi l’ha scritto!
Lavoratore metalmeccanico qui: già prenoto le vacanze se arriva davvero questo aumento 🌴
Non so se crederci… ogni anno annunciano riforme miracolose!
Interessante la parte sui nuovi contratti collettivi, speriamo arrivino presto.
Basta promesse, voglio vedere l’accredito! 😂
Certo che 800 milioni sull’intero bilancio sono pochi… quindi fattibile.
Meno tasse = più consumi. Speriamo funzioni così semplice!
E chi lavora su tre turni ma non fa notte? Niente bonus?
Mi pare una buona notizia. Dopo anni di sacrifici era ora!
Se lo fanno davvero, brindisi assicurato 🍾
Sono curioso di capire come inciderà sugli straordinari festivi.
Tanto fumo e poco arrosto secondo me…
Aumento medio di 180€? Non male dai 😎
I sindacati dovrebbero vigilare che venga applicata ovunque!
Bella misura ma serve qualcosa di stabile, non solo un anno di benefici.
Spero che non ci siano troppi cavilli burocratici come al solito 😤
Mi piacerebbe sapere se tocca anche ai contratti part-time.
E per chi fa i doppi turni? C’è qualche bonus extra?
Ottimo articolo, spiegato benissimo!
Lavoro nel commercio e spero che arrivi anche a noi del weekend 🙏
Sono contento ma mi preoccupa l’impatto sul bilancio pubblico… meno entrate fiscali = più debiti?
Basta parole, vogliamo vedere i soldi in busta paga 💸
Sembra troppo bello per essere vero… sarà la solita bufala?
Flat tax del 15%? Non male! Ma perché solo fino a 40.000 euro?
Ottimo segnale dal governo, finalmente qualcuno che pensa ai turnisti.
Io lavoro nei trasporti: se mantengono gli aumenti promessi, offro il caffè a tutti 😄
Molto bene per i lavoratori notturni, ma e gli altri settori dimenticati?
Ancora promesse elettorali mascherate da manovra economica… vedremo!
Un passo nella direzione giusta, speriamo che duri oltre il 2026.
Mi chiedo se il taglio Irpef al 33% si cumula con questa flat tax o no 🤨
Sono infermiera, se davvero risparmio 150 euro al mese è una boccata d’aria.
Ma nel pubblico solo 800 euro di tetto? Sempre trattati peggio! 😡
Ottimo provvedimento! Finalmente un po’ di rispetto per chi si spacca la schiena di notte.
Non ci credo finché non vedo la busta paga 😅
Bella iniziativa, ma 1.800 euro l’anno non cambiano la vita… comunque meglio di niente!
Ma la flat tax del 15% vale anche per chi fa i turni in fabbrica? 🤔
Finalmente una buona notizia per chi lavora di notte! Speriamo che questa volta non resti solo sulla carta.